Hier ligt het goud voor winnende teams

Vorig jaar was er een mystery challenge van een kauwgummerk. Verschillende sportteams uit het land kwamen opdagen en toevallig ook een gelegenheidsteam van het Korps Mariniers.

TEAM KNUCKLEDRAGGERS.

Verrassing: de challenge was 42km roeien. Ondanks dat de overige sportteams echt tot de elite van het land behoorden (teams die aan de internationale Crossfit wedstrijden meedoen), wonnen de mariniers. Tijdens een interview werd mij gevraagd wat hier de oorzaak van was.

Hoe kan het, dat teams die leven voor de sport, worden verslagen door een stel knuckledraggers die het hele jaar op reis zijn, minder regelmatig kunnen trainen en minder begeleiding hebben?

Grote kans dat het team van de mariniers die avond daarvoor nog even de stad is in geweest. Om vervolgens in de lokale kroeg tot 04:30 door de geluidsbarrière te gaan. Op de terugweg nog even langs de shoarmatent want van al dat gezuip krijgen mariniers honger.

IK WEET HET NIET MAAR HET ZOU MIJ NIET VERBAZEN.

WAT ZIJN DE SUCCESFACTOREN?


Ik krijg bij tijd en wijlen ook tijdens de teamtrainingen van Unbreakable Academy de vraag wat het onderscheid is van echt goede teams. Wat maakt zo’n Special Forces team of een team van de mariniers nu zo speciaal?

HET MAKKELIJKSTE ANTWOORD IS NATUURLIJK: EEN COMBINATIE VAN FACTOREN.

Maar als ik echt één succesfactor zou moeten noemen dan is het volledige toewijding. Binnen het bedrijfsleven krijg je dan vaak de opmerking dat je dan wel helder moet hebben waaraan je die toewijding geeft. Wat is dan de missie? En wat doe je als je het niet eens bent met de missie of de strategie?

ESPRIT DE CORPS ONDANKS DE SHOARMA TUSSEN JE TANDEN.

De echt goede teams hebben die toewijding op één ding. Op elkaar. Op het team. Die toewijding zorgt ervoor dat er onderling vertrouwen is. Die toewijding zorgt ervoor dat je weet dat jouw buddy je rug dekt tijdens een vuurgevecht. Dat ze je komen halen als je in de shit zit.

ALS JE LAVELOOS MET JE DRONKEN HOOFD IN DIE SHOARMATENT WEER IN SLAAP GEVALLEN BENT.

En dat je allemaal die 0,5 procent harder roeit dan de tegenstander tijdens een challenge en dat iedereen alles geeft. Ondanks de kater van een paar uur geleden en de stukjes shoarma tussen je tanden.

100% toewijding naar elkaar haalt de externe ruis weg en zorgt voor focus. En als je alle andere bullshit achterwege kunt laten en jezelf volledig kunt geven, sta je open voor verbinding. Dan ontstaat er een onbreekbare teamcohesie en een onverslaanbare drive.

HOE KUN JE DIE TOEWIJDING ONTDEKKEN?

Heel simpel (maar niet makkelijk): hardship builds cohesion.

Het zou mooi zijn als we voldoende hadden aan een mooi modelletje of een online assessment. Een keer een heisessie, een middagje spijkerpoepen en in de avond een hapje eten met zijn allen en we zijn een team. Ik ben een beetje gedeformeerd maar ik geloof hier niet in. Als het überhaupt al werkt, werkt het tot een bepaalde hoogte.

HOE HOOG LEG JE DE LAT EN WAT ZIJN DE CONSEQUENTIES ALS HET NIET WERKT?

Daarom zijn al die Special Forces selecties en opleidingen ook zo achterlijk zwaar. Om te ontdekken of de kandidaten daadwerkelijk de toewijding hebben om alles te geven. Letterlijk alles. Door samen heel vaak te falen, te pionieren en met schrammen, builen en bulten op te staan na die tegenslagen. Door elkaar te zien maar vooral te helpen tijdens de moeilijkste en meest kwetsbare momenten. Door zware uitdagingen te overwinnen. Helaas geen hacks of shortcuts; die toewijding moet ontdekt worden.

En die toewijding kan vaak goed verstopt zitten of gesimuleerd worden. Maar als het er eenmaal is ontdekt…

DIT IS NIET ALLEEN VOORBEHOUDEN VOOR DE SPECIAL FORCES.

Durf te pionieren, falen en groeien met je team. Ga buiten de gebaande paden, verdwaal en vind de weg. Ga keihard om vervolgens in alle rust de balans te herstellen en te kijken waar de potentie ligt. Deel een keer al je grootste angsten en f#ck ups. Vier de overwinningen en duik de kroeg in tot ’s avonds laat om vervolgens in die foute shoarmatent dingen te eten waarvan je weet dat je er spijt van krijgt.  Zorg voor gezamenlijke herinneringen waar je als team met trots en soms een beetje schaamte op terug kunt kijken. Waar je in ieder geval met z’n allen achteraf om kunt lachen.

Gooi het schroom en de voorzichtigheid van je af en geef het team jouw toewijding. Dat verdient niet alleen jouw team maar dat verdien je zelf ook. Want wat je geeft, krijg je terug in een team. Daar ligt het goud.

Bedankt voor het lezen!

Vond je het interessant of nuttig om te lezen? Ik zou het tof vinden als je deze blog deelt op sociale media!

Deel dit artikel

Gerelateerde artikelen

100+ Google Reviews
Hanneke van Hooijdonk
Hanneke van Hooijdonk
15 December 2023
Wát een onvergetelijke ervaring is de 12Hour Evolution van Unbreakable Academy. In 12 uur tijd wordt je door een groep zeer professionele instructeurs uitgedaagd om de grenzen van je comfortzone op te zoeken en die grenzen te verleggen. Het was zowel fysiek als mentaal zwaar, maar het euforische gevoel aan het einde is onvergetelijk! Een absolute aanrader!
Gerben Sloothaak
Gerben Sloothaak
13 December 2023
Al twee jaar lang werkt Missie3 samen met Unbreakable naar grote tevredenheid. In lijn met de groeidoelen van ons bedrijf leggen we de nadruk op teamontwikkeling en individuele groei. Jaarlijks voorziet Unbreakable ons volledige team van training in samenwerking, het buddy-systeem en persoonlijk leiderschap. Deze trainingen worden geleid door stuk voor stuk top trainers die hun ervaring combineren met gerichte feedback die er toe doet. Hierdoor maken ze direct gedrag zichtbaar, gevolgd door een proces van (zelf)reflectie dat leidt tot daadwerkelijke (gedrags)verandering en een gezamenlijk leerproces. Bovendien bieden ze een helder inzicht in de individuele groeipotentie van elk teamlid, met aanbevelingen voor vervolgtrainingen die daarop aansluiten. Een absolute aanrader voor bedrijven die willen groeien en ontwikkelen.
Onno Koole
Onno Koole
11 December 2023
Ons bedrijf, Losberger De Boer, heeft twee opeenvolgende jaren de Unbreakable Academy gevraagd een dag te verzorgen van onze meerdaagse jaarlijkse International Sales & Marketing Meeting. Hier komen circa 80 internationale collega’s samen om geïnspireerd en uitgedaagd te worden en verbinding met elkaar te zoeken. Met het team van UA hebben we een programma samengesteld dat de samenwerking tussen de verschillende teams heeft vergroot, ruimte gaf voor persoonlijke ontwikkeling maar ook een hele hoop plezier opleverde! Beide programma’s waren goed aangepast op het fitheidsniveau van alle deelnemers en beide jaren was de programma-inhoud verschillend en aangepast aan de onze behoefte. Ons team heeft beide programma’s gewaardeerd met een dikke negen!
Rob van den Berg
Rob van den Berg
27 November 2023
Eind oktober was het zo ver, de 12hours challenge, die ik van mijn vriendin in januari als verjaardagscadeau had gekregen, stond eindelijk voor de deur. Inmiddels een maand verder en eindelijk voor mezelf de tijd genomen om een review te schrijven, vooral om nogmaals te beseffen wat een toffe ervaring dit was! Echt omschrijven kan niet, dan zul je het echt zelf moeten ervaren, maar er komen zoveel mooie facetten samen met gelijkgestemden strijders die allemaal hun grens op durven te zoeken, bedankt Unbreakable! Onvergetelijk!
Maarten Geerling
Maarten Geerling
26 November 2023
Super geweldige ervaring. Een heel divers programma onder leiding van echte professionals. Fysiek en mentaal wordt je maximaal uitgedaagd maar je wordt ook ondersteund of aangemoedigd indien nodig.
Jeannette Martens
Jeannette Martens
11 November 2023
Wat een geweldige ervaring! Ik heb onwijs genoten. Je werd gechallenged, je werd uit je comfortzone gehaald, maar daar zit de groei en daarom was dat extra mooi om te voelen. Dankbaar en gemotiveerd!
Martin van den Berg
Martin van den Berg
2 November 2023
Afgelopen weekend aan de 12HE deelgenomen. Hierbij volledig uit m’n comfortzone gehaald en op zowel mentaal als fysiek vlak heel diep gegaan. Langzaam begint nu alles op z’n plek te vallen en zie ik de lessen die er te leren zijn. Ook in de dagen na de training kon ik met mijn vragen bij de organisatie terecht en werd er een hele behulpzame nazorg geleverd. Wil je jezelf echt een keer uitdagen dan is de 12HE zeker een aanrader!
Almer van der Waal
Almer van der Waal
30 Oktober 2023
Wij hebben met ons kaderteam meegedaan aan de 12HR editie van 27 oktober 2023. Ik kan in mijn team niemand vinden die dit 'zomaar' heeft volbracht. Je moet echt aan de bak; met jezelf, je team en de hele groep. Heel mooi om te zien hoe het Unbreakable kader het lukt je daarbij een veilige omgeving te bieden en je daarin tot over jouw eigen grens duwt, maar tegelijk ook altijd weer jou in het zadel krijgt om door te gaan. Voor mijzelf (ik ben 'groen 1' op de foto) was het een ontzettend mooie en leerzame ervaring. Zou willen dat iedereen dit deed, hier heb je echt wat aan.
Jennifer Jansink
Jennifer Jansink
29 Oktober 2023
Afgebroken worden om jezelf weer opnieuw op te bouwen. Ik ben ontzettend dankbaar en trots dat ik dit heb meegemaakt. Ik kan dit iedereen aanraden die open staat voor groei.
Scroll omhoog